给患病职工家庭系上“保险带”
2022-03-09 09:30:55|
来源：中工网 作者：
工人日报-中工网记者邹明强 通讯员程琳
“三八”国际劳动妇女节这天，武钢有限公司负责员工保险工作的张敏收到这样一条微信：“春天来了，春风抚平了曾经的痛，生命因爱而灿烂！感谢有您，女神节快乐！”
发微信的是武钢炼钢厂员工唐莉红。唐莉红的姐姐，武钢条材厂员工唐国红，去年2月突发B淋巴细胞白血病。医生说，需要尽快实施移植治疗，治疗费用要一百多万。
张敏获悉情况后，第一时间向病人家属详细讲解了团体意外险的理赔流程。按照武钢有限2020年为全体员工购买的团体意外险协议，唐国红这种情况可以申请10万元的理赔金及1万元以内的医药费。理赔资料寄往上海后不到一周的时间，10万元的理赔款就到账了，让在痛苦中煎熬的病人和家属缓了一口气。
2021年4月，武钢有限把原有的员工团体意外险升级到“百万医疗项目”，理赔封顶从原来的11万元升级到110万元，理赔范围包含个人自付、自费项目和住院津贴，就是俗称的“医保以外的都保”。根据新的政策，张敏联系保险公司为唐国红办理理赔，保险公司先后为唐国红赔付近40万元。按照治疗的需要，后期仍可继续理赔。
移植治疗关键要有符合条件的近亲捐献造血干细胞。为了救姐姐的命，唐莉红主动站了出来。2021年7月，移植手术成功完成。
唐莉红在捐献中住了两次院。鉴于唐莉红家庭经济状况特别是捐献行为的可贵，张敏与保险公司进行反复沟通，最后为唐莉红争取了1.5万元的资助。
妇女节当天，唐莉红和姐姐不约而同给张敏发了短信，公司为职工参保，犹如春风抚平了曾经的痛。
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