放弃缴社保可以反悔吗？
记者同志：
我是一名外来务工者，在用人单位终止我劳动合同之际，有件事让我有些后悔。
(资料图)
五年前，我被一家单位录用，在签订劳动合同时，单位暗示，如果我主动要求不缴社会保险，单位可以给我一份社保补贴。我当时心想：自己早晚要返回家乡，单位缴纳部分都让国家“统筹”了，与其这样，何不拿社保补贴更划算呢。动了这份“小心思”之后，我便按单位的要求，写了一份自愿放弃社会保险缴纳的“请求书”。
现在，当我被单位终止劳动合同时，我突然想到，缴纳社会保险是用人单位的法定义务，是对我权益的保障，我怎么可以放弃？我现在能反悔吗？
居国梁
居国梁：
您好。在日常生活中，确实有人放弃自己应有的大利益，去换取眼前的蝇头小利，比如放弃社保换取社保补贴，这种事很多年前就出现了，但现在几乎已经很少了。如今，在你身上重演，我为你遗憾。
职工的社会保险，其重要性不言而喻，无需我们强调。自从《社会保险法》出台后，“人人有其保”，已成为整个社会的愿望而得以实现。这么优越的制度安排，你却弃之如敝履。
当然，由于社会保险是国家实施的一种强制性保险，用人单位和劳动者都有缴纳社会保险费的义务。如果用人单位没有为劳动者依法缴纳社保费，就没有完成国家的法定义务，不缴社保费，无论是用人单位的“暗示”，还是劳动者自愿放弃，由于该项缴纳行为具有强制性这一属性，没有缴纳就侵害了国家的社会保障体制以及劳动者的合法权益，即便劳动者自愿放弃，也是违法的无效的行为。
当然，我们这样说，并不代表劳动者可以全部免责，在该起事件中，毕竟“请求书”是劳动者所写，劳动者如果拿不出用人单位胁迫、恫吓他的证据，肯定也是要承担相应责任的。在我们看来，该起事件就是用人单位与劳动者共同违法，劳动者至少要承担三分责任，退还所谓的社保补贴，补缴职工个人承担部分，而用人单位则是七分责任，需尽到补缴的义务。
（赵竺安 来源：劳动报）
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